工作保证书(通用15篇)
在当今社会生活中,保证书与我们的生活紧密相连,要注意保证书在写作时具有一定的格式。那么保证书应该怎么写才合适呢?以下是小编整理的工作保证书,仅供参考,大家一起来看看吧。
工作保证书1尊敬的领导及同志们;
本人主动对12月13日值班中造成的失职行为向大家做出书面检查、并表达改正的意愿。
12月13日本该我值班、可因私事,忘记了这件事、使得我的错误让同志们受批评、让领导为难,这件事让我这个无知的年轻人认识到问题的所在,我不但违反了制度、还辜负了领导对我的殷切希望。我没有能够严格要求自己、还向严格的纪律制度挑衅,不带没有给领导和同志们们分担工作中的压力、还给在繁忙工作中得领导添乱,我狠内疚对自己在工作中得失职感到无知、后悔至极,领导在大会上三令五声强调值班的重要性、可是我自私、不负责任、有悖于自己的工作原则。
我认识到自己错误的严重性请大家给一次改正错误的机会、在此,我向大家保证;
1、在以后的工作中严格要求自己,类似错误不会再犯。
2、我会处理好工作和生活的矛盾。
3、认真学习专业知识、并正确的运用到工作中。
4、认真学习规章制度,并一身作则、不会让大家失望。
最后向大家深深的说一声‘对不起!’我认真的反省了自己的失职行为请大家看我的实际行动吧!!!
工作保证书2光阴似箭,岁月如梭。时下已进入20xx年,进入我公司全面生产任务2200万吨的产销奋斗目标的关键时期,刚刚顺利结束的百日安全会议给予我们更高、更强的信心和战斗力,全公司干部员工万众一心、众志成城,时刻紧绷安全弦,坚决大好安全生产的持久攻坚战。说起安全,永远是一个恒久而沉重的问题。
作为一名普通的神宝工人,每时每刻都肩负着义不容辞的安全责任和神圣光荣的安全使命,更应该牢记安全的重要性和必要性,把安全摆在一切工作的重要日程上。我们都知道人为因素是导致事故的"罪魁祸首",因此,我们要积极参加公司开展的安全生产培训和学习活动,在循序渐进中不断提高自己的安全意识,真正达到"上标准岗,干标准活"的目的。逐步消除"三违"等重大安全事故的发生,让自己每天都以"高高兴兴上班,平平安安下班"为标准。凡事都按《销售公司奋斗目标和方针》等一系列安全制度操作,从大处着眼,小处着手,防微杜渐。在工作中严格要求自己,多留心、勤观察、善思考、严把关,摆正安全位置,认真履行安全责任,做到不安全不生产。工作期间不私自脱岗、不做与工作无关的事情,时刻紧绷安全弦,防患与未然,逐步让各类安全隐患消灭在萌芽状态,筑牢安全防线。为了神宝公司美好的明天,为了我们自己的生命安全和家庭的幸福,让我们携手共筑安全,坚持"安全第一、预防为主"的安全生产方针,树立"以人为本"的思想,坚持预防为主,措施在前,预控在先,防患于未然的安全管理途径。只有这样才能为社会和个人创造更大的财富;才能给家庭带来幸福美满;才能促进企业稳步发展;才能为国家创造巨大财富。
工作保证书3我公司坚决支持和贯彻政府相关部门关于维护电信市场正常经营秩序,坚决打击互联网络违法经营及淫秽色情等违法行为的精神和要求。为促进电信服务行业健康持续发展,确保向客户提供绿色健康的信息服务,我公司郑重承诺如下:
一、严格遵守双方信息安全责任承诺保证书 (合作协议)中规定的合作范围开展业务。
二、针对语音专线、呼叫中心直连、400业务等业务,我公司承诺绝不从事未办理相关手续、私自层层软包、多级代理等话务代理违规行为;
三、针对互联网专线、企业建站、域名注册等业务,我公司承诺:
1、绝不利用IP方式开展话务批发、话务疏散、回拨业务、长话转接业务等各类话务代理韦规行为;
2、绝不利用互联网专线从事违反国家法律的内容服务;
3、承诺保证本公司的业务内容严格符合《互联网信息服务管理办法》等国家相关法律、法规要求,绝不制作、复制、发布、传播包含淫秽色情等违法信息及有悖社会公德,损害青少年身心健康的低俗信息内容。
四、承诺保证本公司在合作业务推广过程中遵守中国移动渠
道推广相关管理规定:
1、确保本公司业务、推广渠道中无任何涉黄、网络赌博等犯罪活动。
2、禁止利用广告联盟等第三方进行合作业务推广。
如出现任何违反上述承诺保证之处,本公司自愿承担所有责任并接受有关部门及中国移动的严肃处理。特此承诺!
公司全称:
公司法人姓名:
公司地址:
合作业务类型:
联系人姓名:
联系人手机:
联系人座机:
法人代表签字:
公司公章:
日期:年月日
工作保证书4尊敬的学生会组织:
今天在这作为一名大一新生,很荣幸有机会写下这个对学生会工作的保证书,在这里非常感谢学生会组织能给我这次机会。我想如果我有幸能成为院学生会成员,我会积极在院党委领导和院团委指导下,紧紧围绕学生会“以身作则,服务同学”的宗旨,坚定信念,勤奋学习,努力工作,严于律己,同时也积极倡导和组织自我服务、自我管理、自我教育,开展健康有益、丰富多彩的课外活动和社会服务,努力为同学服务。所以在这里我想做出以下的保证:
1、坚决拥护院党委领导,遵守学生会章程,履行学生会义务,严守学生会纪律,为院学生会的发展及学生会进步贡献自己的力量。
2、认真履行岗位职责,加强理论学习,提高思想觉悟,增强自身素质,积极发挥模范带头作用。
3、提高自身修养,注重自身形象,举止文明大方,时时处处展现经济与管理学院学生会成员的良好精神面貌。
4、刻苦学习,努力工作,不断追求新知,努力完善人格,积极磨炼自己。
5、顾全大局,服从安排,加强团结,积极配合。为经管院师生提供热情周到的服务。写作模板
6、严格遵守工作纪律,认真履行工作职责,不徇私舞弊,不滥用职权。
7、及时准确反映来自同学中的各种问题和情况,定期向广大学生征求工作意见和建议,向他们了解学生会工作人员在学习、工作、生活等各方面的表现。
8、严格自律,积极工作,努力创新,做事踏实认真,不推诿,不扯皮,不懈怠,不违纪。
9、虚心的接受学习,努力做好办公室的份内工作,积极为同学服务。
10、无论以后自己对有些事或是兴奋或是失望,但即然选择了都会义无反顾的走下去,绝不后悔。
最后,在这里我想说不管这次能不能通过这次的复赛,我都不后悔能
有机会参加了这次学生会的竞选。
谢谢!
保证人:xxx
……此处隐藏1536个字……次悔过的机会并严格考验我。此致
敬礼!
保证人:xxx
日期:20xx年x月x日
工作保证书11本人是XXX有限公司的新员工,在上岗之前,本人自愿遵守以下规定:
1、 认真阅读公司《员工手册》,接受公司制度、技能、安全等培训。
2、 遵守公司《人事管理制度》,服从公司任何工作调遣与指令。
3、 愿按公司规定,自录用日起接受前xx月为试用期,试用期间必经考核合格,始得正式任用。
4、 试用期不符合公司要求,接到公司停止试用通知后愿意立即离职,决不提任何离职条件和要求任何经济补偿。
5、 试用期满正式录用后,经培训的新员工为公司服务 月/年,如在服务期内,新员工提出离职,则应赔偿公司对其的相关技能培训费。
保证人:
xx年x月x日
工作保证书12尊敬的各位领导:
本人,在采一工区从事采煤工作,为响应我矿相关安全管理制度,本人现做出书面保证书,望领导予以监督
1、不违章作业;违章是事故的前奏,事故是违章的结果。嫌麻烦,图省心,省力气,抢速度,终将酿大祸。养成遵章守纪的良好习惯。
2、提高安全意识;安全意识的提高就是安全事故的降低,加强安全意识、明确不安全隐患、熟知并落实安全操作规程是消除安全事故根本。
3、履行安全操作规程;坚决履行安全操作规程,绝不玩忽懈怠、绝不麻痹大意、坚决正确使用劳保用品与安全防护用品。
4、真正做到“三不伤害”;不伤害他人,不被他人伤害,不伤害自己。这"三不伤害"始终是安全生产管理工作的基本内涵。
本人保证在井下作业过程中,服从领导安排,严格遵循煤矿《三大安全规程》,按照措施施工,坚决做到不安全不生产。在工作期间按章作业,杜绝三违,时刻铭记“三不伤害”,确保个人与工友之间的人身安全。
工作保证书13本人作为美方煤焦化有限公司 车间主任,自愿接受公司管理,并郑重保证,在工作中严格履行以下职责和义务:
1、严格遵守国家法律、法规和公司的各项安全规章制度和安全管理规定,积极参加本单位组织的各项安全活动。
2、自愿接受公司各级安全教育和业务技能培训,努力提高自身安全意识及工作业务管理水平,做到"不违章指挥、不让员工违章作业"。
3、工作中自觉遵守安全生产管理制度,认真按要求和程序安排车间人员工作,检查督促车间、班组作业中的安全事项。
4、督促作业人员正确佩戴和使用劳动防护用品,按要求设置、配备安全防护设施。
5、熟悉车间各岗位的安全操作规程、安全技能,知道本车间范围内生产作业中存在的危险因素,采取积极预防措施和应急方法。
6、积极参加车间事故隐患检查和整改工作,工作中发现重大事故隐患,立即向上报告公司并采取有效地控制措施。
7、发现生产安全事故时,及时向上报告,并积极组织本车间人员参与事故应急救援工作。
8、切实做好本车间安全生产工作,经常对本车间作业人员进行安全教育,检查和督促车间安全生产工作,保证车间安全生产无事故。
如本车间在生产作业中有严重违反安全生产有关规定,本人将自愿接受公司的处罚,并承担相应后果。
保证人(签字):
年 月 日
生产负责人(签字):
年 月 日
工作保证书14新的一年,新的希望,新的使命,新的开始。要做好自己的工作,责任非常重大,必须认真、认真、在认真!! 作为矿上的出纳必须勤恳地做好本职工作,始终以企业利益为重,切实维护矿上合法权益,以身作则,廉洁自律,敬业爱岗,忠于职守,加强道德操守约束和行为规范,提升自身职业素养,树立良好的职业品质和严谨的工作作风,努力提高工作效率和工作质量。
严格遵守矿上《财务制度》,忠实履行职责,诚实守信,客观公正,确保财务管理有序、运行规范,保证提供的财务信息合法、真实、准确、及时、完整,为改善矿上的内部管理、提高经济效益尽职尽责做好服务。切实做到不弄虚作假,不徇私舞弊,不损公肥私,不以权谋私损害企业利益,不擅自决定或违反规定使用资金或干预、插手物资采购等经济活动。
xx-x
20xx年03月10日
工作保证书15尊敬的公司领导:
xxxx年xx月份,员工李xx利用职务之便对考勤弄虚作假,严重违反了公司的规章制度,在公司中造成了恶劣的影响。事情的发生有他的必然因素,我作为办公室的主要负责人,由于工作不认真,对此工作失职负有不可推卸责任,特向公司领导作出深刻检讨。
尽管今年公司主抓管理,制定了许多规章制度,并成立了督查小组用以督促各项工作的完成情况。但工作百密一疏,仍然发生了考勤弄虚作假的现象。认真分析,深刻反省,感到事件发生有以下几个原因:
一是认识不到位,对公司的规章制度还存在着错误的、模糊的认识。在我公司考勤制度管理严格,基本上没有弄虚作假的事情,所以感觉这月肯定也不会出啥问题;个别员工存在着消极的情绪,总认为领导下这么大力气来抓考勤,是小题大做。所以加强考勤管理制度是一项长期而艰巨的任务,要求我们必须以更大的决心,更大的力度,更强硬的举措,进一步提高认识,进一步统一思想,坚定不移地将考勤管理工作一抓到底,抓出成效。
二是工作不够扎实。尽管我们也制定了考勤制度,但有的也流于形式。比如,要求外出时必须在三日内填写外出登记表。这项措施就未能不折不扣地落实到位。这要求各部门中层领导要起积极的带头作用并引导监督本部门。如果领导比员工还落后,要我们领导干什么?对考勤弄虚作假的事情充分说明,我们的工作不够扎实。
三是工作措施落实不到位。考勤机一直问题不断,有时候数据不显示有时候自动出数据,但这些问题都没有着手解决,每次做考勤都得过且过。通过这次事件,有必要换一个新的考勤机,确保考勤的准确性。
总之这次考勤事件发生教训极为深刻,下一步,我们将引以为诫,认真查找工作中的薄弱环节,进一步强化工作措施,确保不发生类似事件。一是进一步加强对考勤重要性的认识,认真做到思想认识到位,行动到位。二是强化督查,严管重罚;三是大力加强考勤奖惩管理,通过制定合理的奖惩制度(包括全勤奖、加班倒休制度),充分调动员工工作的积极性。
保证人:
20xx年XX月XX日